В Сосновском округе произошли важные изменения в системе здравоохранения. На аппаратном совещании глава округа Евгений Ваганов представил нового главного врача районной больницы села Долгодеревенского. На этот пост была назначена Елена Мансурова, которая обладает внушительным опытом работы в данной сфере. Подробности можно найти в материале Сосновская нива.
Елена Владимировна имеет 28-летний стаж в здравоохранении и действующие аккредитации по двум направлениям: «Организация здравоохранения и общественное здоровье» и «Акушерство и гинекология». Её путь в медицине начался с обучения в Челябинской Государственной Медицинской Академии, где она изучала специальность «Лечебное дело». В 1998 году Елена окончила интернатуру по специальности «Акушерство и гинекология».
Свой профессиональный путь Мансурова начала как акушер-гинеколог, работая в различных медицинских учреждениях, включая городскую больницу № 16 в поселке Новосинеглазово, районную больницу города Шумихи и Челябинскую ГКБ № 14. С 2017 по 2022 год её карьера была связана с ООО «Полимедика», где она возглавляла женскую консультацию, а затем заняла должность заместителя главного врача по лечебной части.
В марте 2022 года Елена Владимировна начала работать в районной больнице села Долгодеревенского в качестве заместителя главного врача по амбулаторно-поликлинической работе. Теперь же ей предстоит решать более масштабные задачи в роли главного врача.
«Я благодарю Министерство здравоохранения Челябинской области, Главу округа и коллег за доверие. Для меня большая честь возглавить районную больницу с. Долгодеревенское. В моих планах не только сохранить, но и приумножить тот фундамент, который был заложен нашими предшественниками», — подчеркнула Елена Мансурова в социальных сетях учреждения.
Новый главный врач намерена продолжить курс на обеспечение жителей Сосновского округа качественной и своевременной медицинской помощью. Особое внимание будет уделяться развитию инфраструктуры, укреплению материально-технической базы больницы и её структурных подразделений, а также содействию в повышении квалификации имеющегося персонала и привлечению новых специалистов.
Автор: Людмила Труханова
Фото районной больницы с. Долгодеревенского